10月11日上午，全國(guó)企業民主管理(lǐ)工作調研檢查小組莅臨我司調研指導。本次檢查小組由西藏自(zì)治區總工會、貴州省總工會、浙江省總工會領導一(yī)行組成，甯波市/鄞州區總工會領導陪同，我司董事長(cháng)康晴先生、工會主席任慶兵(bīng)先生對各位領導的(de)到來表示熱烈的(de)歡迎。

康總向檢查小組介紹了公司基本情況以及企業文化、主營産品等，并邀請各位領導參觀了注塑車間，測試中心及鄞工驿站，重點對車間的(de)員工休息區布置、企業公告欄和(hé)鄞工驿站各模塊功能進行了介紹。

檢查小組各位領導對我司的(de)“敬文化”及廠務公開工作表示非常認可(kě)。公告欄內(nèi)張貼的(de)各類文件是廠務公開工作的(de)充分體現，豐富多彩的(de)文娛活動、節假日禮包、員工體檢等各方面都保障了員工福利。

民主管理(lǐ)工作調研會議在六樓鄞工驿站舉行，我司工會任主席對廠務公開民主管理(lǐ)工作開展情況進行了彙報，并提交民主管理(lǐ)工作台賬、資料記錄供翻閱檢查。

我司在2015年(nián)就已被評為(wèi)甯波市廠務公開民主管理(lǐ)工作示範單位，在民主管理(lǐ)工作方面總結了一(yī)些經驗，提煉了“123”工作法：1、貫徹“1”大理(lǐ)念（以人為(wèi)本的(de)管理(lǐ)理(lǐ)念），使民主管理(lǐ)融入企業文化；2、完善“2”大載體（職代會、廠務公開），使民主管理(lǐ)列入企業章(zhāng)程。3、健全“3”大制度（工資集體協商制度、職工董事和(hé)職工監事制度、職工說事工作制度），使民主管理(lǐ)注入企業血脈。

檢查小組對我司的(de)廠務公開民主管理(lǐ)工作表示充分的(de)肯定，資料全面、效果顯著。浙江省總工會黨組成員、副主席吳海瑜高(gāo)度認同我司的(de)“生産、生活、生态”三生理(lǐ)念，直言真正打造了一(yī)個綜合性“都市工業”示範廠區。
康總在發言中表示，感謝各位領導的(de)認可(kě)，精華股份雖規模不大，但立志打造一(yī)家小而精的(de)示範企業。後續公司将不斷規範強化廠務公開民主管理(lǐ)工作，繼續貫徹落實“123”工作法，使企業管理(lǐ)更有效、勞動關系更和(hé)諧。