我司榮獲電子(zǐ)裝調工技能等級認定試點企業資格

4月20日下午，我司參加鄞州區“單項冠軍”、“專精特新”企業高(gāo)質量發展技能人才評價推進會并進行了自(zì)主評定試點企業“智能制造”項目路演，我司申報的(de)電子(zǐ)裝調工的(de)技能等級認定試點企業順利通過評審，獲得了試點企業資格。

本次活動由鄞州區委組織部（區委人才辦）、鄞州區人力資源和(hé)社會保障局主辦，主題為(wèi)“披荊展技 人才賦能”，旨在充分發揮企業主體作用，優化技能人才自(zì)主培育選拔體系，為(wèi)加快建設現代化濱海大都市提供更為(wèi)堅實的(de)人才智力支撐。

   我司參加本次評價會的(de)資料由人力資源部組織整理(lǐ)并申報，總工程師吳海松在會議上做(zuò)了路演講解。評價會上，吳總表示：随着自(zì)動化、信息化時代的(de)到來，公司自(zì)2022年(nián)7月開始啓動“未來工廠“建設，産業工人的(de)要求也不斷提升。接下來，公司将繼續培養基層工人的(de)技能，提升産業工人素質、增加産業工人的(de)收入，促使企業高(gāo)質量發展，賦能産業工人成長(cháng)，一(yī)起邁向共同富裕的(de)新征程。

企業開展技能人才評價試點，是一(yī)種以企業為(wèi)主體，行業協會、社會人才評價機構作為(wèi)補充，對勞動者的(de)技能水平進行評價并核發職業技能等級證書。這種人才認定方式，不僅可(kě)以激發企業用人活力，也暢通了技能人才成長(cháng)通道(dào)。